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 S'unir à l'équipe de MOMENTUM TECHNOLOGIES, qu'est-ce que ça signifie?
Chez MOMENTUM TECHNOLOGIES le conseiller est
au coeur des préoccupations.
En effet, nous nous distinguons par nos valeurs fortement
implantées ainsi que nos actes de gestion dictés par des
pratiques humaines de respect, d’écoute et de franchise.
Des conditions de travail exceptionnelles et concurrentielles!
Développement professionnel
Accompagnement individuel
L’encadrement de chaque ressource se fait sous
forme d’accompagnement individualisé et personnalisé.
Un gestionnaire vous est attitré dès votre entrée chez
MOMENTUM TECHNOLOGIES et vous suit tout au long
de votre cheminement de carrière au sein du groupe.
Cette pratique a pour but de vous soutenir de façon
continue, de vous développer et d’assurer votre bien-être
au travail.
Développement des connaissances
Le développement des connaissances, par la
formation et le perfectionnement tant à l’interne qu’à
l’externe, est favorisé de façon continue. Une salle de
formation permanente est d’ailleurs à la disposition de
tous.
De plus, une politique de bonification à la certification
Oracle et Java démontre l’importance qu’accorde
MOMENTUM TECHNOLOGIES à l’acquisition de
nouvelles connaissances par ses conseillers.
L’expertise étant l’une des valeurs privilégiées par le
groupe, ces démarches s’inscrivent dans le respect
intégral de ses convictions.
D’ailleurs, notre centre
d’expertise Oracle et Java est au coeur de l’entreprise.
Les conseillers sont invités à y participer de façon
constante car le partage des connaissances est source de
grand développement. Des cellules de veille sont constamment en action et nous
mettons à la disposition des conseillers des infrastructures
de laboratoire adaptées à leurs multiples besoins.
Plan de carrière
Un plan de carrière personnalisé et en parfaite
concordance avec vos aspirations est mis à jour tous les
ans.
Cet outil de développement a été élaboré dans l’objectif
de vous permettre de visualiser toutes les possibilités qui
s’offrent à vous dans un avenir à court, à moyen et à long
terme.
MOMENTUM TECHNOLOGIES veille à offrir un
environnement dynamisant et s’assure que chacun de ses
employés ait l’occasion d’atteindre ses objectifs
professionnels en fournissant soutien technique, formation
et mentorat.
Appréciation de la performance
Une appréciation de la performance, sur une
périodicité annuelle, favorise la reconnaissance des
compétences de chacun des conseillers.
Cette approche nous permet de discuter des attentes et des
besoins de chacun, dans le but d’accroître de façon
constante, la qualité de vie de nos employés. De plus,
nous nous assurons de constamment valider la satisfaction
de nos conseillers en mandat lors de rencontres informelles
et par des sondages ponctuels. Ces actes de gestion sont
essentiels aux bonnes communications entre les conseillers
et l’organisation.
Activités sociales
Des activités sociales régulières, sous forme de 5 à 7
et de sorties familiales, sont régulièrement organisées pour
favoriser les échanges entre les conseillers et nous donner l’occasion de communiquer en dehors des lieux
de travail. Chez MOMENTUM TECHNOLOGIES les
relations interpersonnelles sont très importantes.
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Environnement de travail
